Las cicatrices del líder
POR SAMUEL LOPEZ
El
líder es quien interpreta los sueños de sus seguidores para ayudarlos,
es quien trasmite lo bueno. El líder es quien toma la iniciativa, es
quien dice yo voy de primero, es quien da el ejemplo de tomar el
recorrido. El líder es una persona amable, afable, divertida,
entusiasta.
Es
quien con sus actuaciones inspira a los demás para tener éxitos en su
vida. El líder inspirador no ofende a su grupo, a aquellos con quien
comparte.
El
mayor desafío que tiene un líder es interactuar con los demás. Pero el
mayor desafío que tendrá una persona para llegar a ser líder es el
juego, el llegar a ser líder es pasar las pruebas de fuego. El líder
entiende que lo que queda es lo que hayamos hecho.
A
medida que cambie de nivel, de posición tendrá un mayor desafío, el
trato con la gente, ahí empezará a revelar quién es usted. El liderazgo
es lograr que los demás hagan lo que tengan que hacer de una forma
adecuada, sin perder las perspectivas de los sueños y saber que a las
personas hay que tratarlas de una forma adecuada. Por el eso el líder
debe cicatrizar a través de las siete cicatrices del líder que son:
1.- El Perdón 2.- El valor 3.- La Paciencia 4.- El Silencio 5.- La Humillación 6.- La Justicia 7.- La Dependencia
Al
aprender el inmenso, profundo y enriquecedor contenido de estas
cicatrices del líder, me ha motivado a compartirlo con todos ustedes
lectores para que juntos las pongamos en práctica para que seamos
partícipes de la formación de líderes para cada una de nuestra comunidad
que tanto lo necesitamos, y que, en una próxima entrega le comentaré
sobre la primera.