Contempla la realización de la Evaluación del Desempeño a los docentes de todos los niveles y modalidades.
Tomado de El Caribe
Santo
Domingo.- El Ministerio de Educación y la Asociación Dominicana de
Profesores (ADP), firmaron este miércoles un acuerdo integral de mejora
de la calidad de vida de los maestros para continuar impulsando el
bienestar del Sistema Educativo Dominicano, en la meta de una educación
de calidad como aspira el presidente Danilo Medina y la sociedad en su
conjunto.
El
convenio rubricado por el ministro de Educación, Andrés Navarro, y el
presidente de ADP, Eduardo Hidalgo, durante un acto celebrado en la sede
del ministerio, contempla la realización de la Evaluación del Desempeño
a los docentes de todos los niveles y modalidades; la aplicación de un
viático mensual en los centros educativos rurales de difícil acceso; el
pago de las licencias pre y postnatal de manera puntual; el pago de las
licencias por enfermedad común, un aumento general del salario de los
docentes de un 10% efectivo a partir del mes de agosto de este año,
entre otros aspectos.
Tras
la firma del acuerdo, el ministro Navarro destacó el clima de diálogo y
comunicación permanente que imperó entre la ADP y el Minerd, “lo que en
definitiva beneficiará a toda la comunidad educativa, comenzando por
sus protagonistas que son los estudiantes y los docentes”.
Sostuvo
que el pacto alcanzado con el gremio auspiciará una agenda de trabajo
conjunta por la mejoría en la calidad del sistema educativo nacional.
Señaló
que el incremento salarial a los docentes de un 10% a partir de agosto
venidero, envolverá una erogación de más de 3 mil millones de pesos,
“pero no afectará las finanzas ni los programas en desarrollo que
ejecuta el Minerd”.
Refirió
que el convenio envuelve el compromiso del Minerd de dar un tratamiento
especial a las maestras embarazadas, así como a los profesores con
licencias médicas, “con acciones que garanticen sus derechos laborales,
mejorar su calidad de vida y medidas con la dignidad humana de todo el
cuerpo docente”.
Navarro
resaltó el clima de respeto que en todo momento ha mantenido el Minerd y
toda la comunidad educativa frente al Comité Ejecutivo de la ADP, así
como la reciprocidad mostrada por el gremio.
“Esperamos
que a partir de ahora se sienta un clima de armonía y tranquilidad en
todos los planteles escolares públicos, y se propicie una docencia
ininterrumpida que sólo tenga como norte mejorar la calidad de la
educación como aspiramos todos, comenzando con el presidente Danilo
Medina”, refirió.
En
tanto Eduardo Hidalgo, presidente de la ADP, calificó el acuerdo de
“histórico, amplio, trascendental y un récord” en los 47 años de
historia del gremio, además de que se hace justicia con los profesores
pensionados y jubilados que por decreto del presidente Danilo Medina se
les incrementó el sueldo mínimo a 15 mil pesos mensuales.
Agregó
que el acuerdo implica, además, el pago de viáticos a los profesores
que laboran en comunidades lejanas del país, incluyendo las zonas
urbanas de la capital y la provincia Santiago.
Asimismo,
se mejorará las condiciones laborales de los profesores de Prepara y
atenciones a los estudiantes, incluyendo la entrega de desayuno y
almuerzo escolar, “pero también se establece el compromiso de entregar
los útiles escolares y los uniformes desde el inicio mismo del próximo
año escolar. Es decir, se ha puesto en interés general por encima del
interés particular”.
Enfatizó
que “este es el acuerdo posible, el ideal vendrá después atendiendo a
las condiciones. Por eso llamamos a los profesores a recibir este
acuerdo histórico con el corazón”.
Por
el Comité Ejecutivo Nacional de la ADP, además de su presidente
Hidalgo, asistieron al acto Francisco Herrera, Primitiva Medina, Víctor
García, Julio Canelo, Zoraida Trinidad, Hilario de Jesús Méndez, Abel
González, Samuel Sena, Tomás Pichardo, Danilo Caminero, Radhamés Cepeda,
Franco César Sabino, y Osmeldi Tapia. En tanto, el ministro de
Educación, Andrés Navarro, estuvo acompañado por la viceministra Denia
Burgos, de Asuntos Pedagógicos, Jury Rodríguez, director del Instituto
Nacional de Bienestar Magisterial (INABIMA); el viceministro Víctor
Sánchez; Radhamés Rodríguez, viceministro Administrativo, y Julio
Santana, director de Gabinete del Minerd, entre otros funcionarios.
El
documento firmado establece que la Evaluación del Desempeño a los
docentes se realizará entre los meses de abril y noviembre del presente
año 2017 y que el incentivo que se derive como resultado de la misma se
aplicará en enero del próximo año 2018. Su propósito es impactar
positivamente la calidad del sistema educativo y mejorar la calidad de
vida de los docentes en función de sus resultados.
La
Evaluación del Desempeño será guiada por los principios y propósitos
estipulados en el Estatuto Docente Reglamento No. 639-03, el cual
establece valorar la calidad del desempeño docente, estimular el
compromiso del docente con su rendimiento, su desarrollo profesional y
la formación continua para el mejoramiento de la calidad de la
educación; y tiene como principios fundamentales la integralidad,
corresponsabilidad, equidad y el sentido ético.
Los
resultados de cada docente deberán ser adecuadamente utilizados por el
MINERD, debiendo identificar las fortalezas, debilidades y las
oportunidades de mejora de cada docente y, en base a esos hallazgos,
diseñar programas de acompañamiento y capacitación para la mejora de las
competencias de maestros y maestras, según la evaluación individual e
institucional de cada dependencia.
El
convenio también establece apoyar de manera continua la calidad,
calidez y ampliación de los servicios del Seguro Médico para Maestros
(SEMMA) de forma sostenible y la afiliación de los maestros de nuevo
ingreso a la ARS SEMMA.
El
convenio rubricado estipula “hacer el correspondiente levantamiento
para iniciar de inmediato varias Casas Club de los Maestros, en diversas
comunidades del país, para este año 2017. Al final del mes de marzo la
ADP entregará una relación de las casas club a construir”.
El
Ministerio de Educación se comprometió a realizar un levantamiento del
personal docente que trabaja en los niveles medios y politécnicos y
cobran salario de básica para corregir esta distorsión gradualmente.
El
ministerio de Educación y la ADP establecerán de inmediato un equipo de
trabajo conjunto para el seguimiento y priorización en la reparación,
ampliación, acondicionamientos y equipamientos de las diferentes
infraestructuras de centros educativos en diversas comunidades del país.
También,
se implementarán, gradualmente, cambios en el Programa Prepara a partir
de la sugerencia de la ADP, estableciendo mejoras institucionales,
capacitación de docentes y mejoras salariales, después de una realizar
una evaluación.
Igualmente,
se establecerá un equipo conjunto entre la ADP y el Instituto de
Bienestar Estudiantil (INABIE) para evaluar y aplicar de manera gradual
un programa dirigido a garantizar que los alimentos se preparen en los
mismos centros educativos, como medida para contribuir a la calidad de
los mismos y bajar los costos de este programa.
Por
su parte, la ADP asume la responsabilidad de promover entre sus
miembros en respeto del debido cumplimiento del horario y calendario
escolar, tal como está previsto en el Pacto Nacional por la Calidad
Educativa.